雷军详解小米15年成长关键：人才困境仍是最大挑战

9月25日午间，小米集团创始人、董事长兼CEO雷军在其官方微博视频号推出"雷军请回答"系列第三期内容，直面回应企业发展、个人工作状态及外界质疑等核心议题。其中"小米非常非常缺人"的表态因道出众多职场人的心声，短时间内冲上微博热搜榜首。

视频中，雷军坦言小米15年来始终保持着创业公司的进取精神，业务版图快速扩张导致人才需求持续旺盛。"我们采用内部晋升与外部引进并行的策略，但人才缺口依然显著。"他向行业精英抛出橄榄枝，表示公司正通过组织架构优化和激励机制改革，为人才搭建更具吸引力的发展平台。

直面质疑：用硬实力赢得认可

针对外界对小米商业模式的疑问，雷军列举了一系列转型成果。曾经被质疑为"组装厂"的小米，随着2024年手机与汽车智能工厂相继投产，相关争议已大幅减少。"真正的改变需要靠实力说话而非辩解。"他建议媒体和用户客观传递企业最新发展动态。

谈及高端化战略时，雷军透露小米SU7 Ultra车型的市场表现超出预期。这款定价50-60万的高端产品获得市场认可让他感慨万千："两三年前，连我都不敢想象能取得这样的突破。"不过他强调，高端品牌塑造是长期工程，"现在谈成功还为时尚早"。

创业者情怀：创新路上的得与失

当被问及为何始终亲力亲为时，雷军笑称这是"创业者DNA使然"。"看着小米从手机延伸到汽车、芯片等多个领域，这种成就感无可替代。"他同时坦诚企业创新过程中经历过大量试错，"只是外界更关注那些成功的案例"。

年度盛会：硬核科技与新生态

同一天，小米官宣将于当晚19:00举办2025年度演讲暨新品发布会。据雷军提前剧透，活动将分为三大板块：上半场解密玄戒芯片与汽车业务幕后故事；下半场发布小米17系列手机、平板8系列及高端家电矩阵。其中小米17标准版将保持平价策略，Pro系列则定位更高端市场。

技术方面，小米17系列将首发搭载3nm工艺的第五代骁龙8至尊版处理器，主频高达4.6GHz。雷军特别强调，预装的澎湃OS3系统实现了软件体验的质的飞跃，"期待用户真实反馈"。

对于发布会时长，雷军承诺控制在3小时以内（实际约2.5小时）。他认为年度深度交流"最具挑战性"，但能有效传递企业战略。在家电新品中，他特别推荐了一款令其"爱不释手"的高保真音箱。

谈到筹备过程，雷军透露原计划6月与小米YU7汽车联袂发布，因内容体量过大调整至9月。"延期反而让我们能借势小米17的热度。"他以轻松的语气解释了这一策略性调整。

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