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大模型应用成功的关键:从业务到数据的深度思考

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AI热点日报时间:2026-06-01
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作为一名数据团队的管理者,我带领团队在AI领域探索实践已逾一年。此前曾撰文分享我们在企业大模型应用方向的探索,核心总结为一句话:业务为王。如今看来,不仅我们在持续投入,许多同行也在积极尝试,因为大家隐约感受到这是一次结构性的机遇。然而,数据团队做AI应用,面临诸多挑战。今天不空谈大道理,就谈谈我们团


从业务到数据,大模型应用成功的再思考!

作为一名数据团队的管理者,我带领团队在AI领域探索实践已逾一年。此前曾撰文分享我们在企业大模型应用方向的探索,核心总结为一句话:业务为王。如今看来,不仅我们在持续投入,许多同行也在积极尝试,因为大家隐约感受到这是一次结构性的机遇。

然而,数据团队做AI应用,面临诸多挑战。今天不空谈大道理,就谈谈我们团队当前遇到的几个真实问题,顺便探讨初步的破局思路,期望能为同类团队提供一些参考。

首先,明确“为什么做”与“做什么”,找到最精准、最细微的业务切入点。

企业部署大模型,应用为王——这句话近期被反复强调,但越是被强调,越凸显一个问题:真正实践过大模型的团队都清楚,缺乏的并非技术,而是真切的业务场景。

相较于CRM、ERP、人力、财务这类直接服务一线的业务团队,数据团队可介入的场景本就有限。然而,数据管理和数据分析本身也是一种业务——ChatBI、ChatSQL这些方向,便自然成为数据团队优先探索的方向。

但疑问随之而来:场景虽已明确,其可行性是否真的成立?

举例来说,我曾设想老板使用ChatBI的场景——比如对着APP说一句“我要看下近三个月的欠费指标”。但实际调研发现,老板从来不会这样操作。试想,老板需要什么数据,自有下属安排好,不需要他亲自去“对话”。

又如,不少团队在研究ChatSQL时,脑海中浮现的场景是:业务人员口述需求,SQL自动生成,报表秒出,IT部门从此解放。我当时便对项目经理说:“先别凭空想象,亲自前往一线调研,看看这是真实需求还是你想象出来的。”他反馈说某个地市的某位渠道人员确实有这项需求。我进一步追问:“一共有多少人需要?现在IT支撑流程是否很繁琐?提需求不方便吗?”问完之后,答案便清晰了。

直白地说,20年前国外企业就开始讲BI,20年过去了,我们国内的BI应用是否真正落地?国外企业可能习惯自己DIY数据,但国内企业的文化与机制完全不同。所以一定要实事求是、因地制宜,切勿替用户“发明需求”。

有同行提到:“我们可以培养用户习惯啊。”我回应,这需要高层的大力支持,加上大量运营资源。不到万不得已,谁愿轻易改变习惯?我们毕竟不是乔布斯这样的变革者。

我并非反对数据团队朝ChatBI、ChatSQL方向努力。但必须剖析透彻:企业内部哪些角色,有哪些高频、简单的报表和取数场景?例如,为渠道人员灵活生成特定考核指标,这一方向就切实可行。而且由于开源模型能力受限,场景越细越好——场景越简单,技术门槛的要求便越低。

所以,对于“ALL IN AI”这类口号,姑且听之。回归企业实践,核心仍是那句箴言:业务为王,场景细分,谨慎入局

第二,明确“由谁执行”,大模型应用的成功概率与业务深度参与呈正相关。

这轮浪潮最令技术人员兴奋。就像当年大数据刚兴起时一样,技术专家纷纷发声,讨论技术趋势,仿佛技术圈是绝对主角。但对企业落地应用而言,本质仍是商业逻辑——盈利或提效。因此,业务专家必须走在前面,由他们把控方向和选择场景。

举例说明,我们团队做了一个名为“智典”的应用,专门用于数据目录元数据的自动生成,取得了良好效果。实际上我是这个项目的首席产品经理。拥有二十年数据管理与治理经验,我对这一场景了然于心。我深知元数据问题到底出在哪里、原始语料是否充足、可接受的误判率范围是多少、产出的最低可用环节在哪——这些判断,光靠技术视角很难做出。

类似地,如果是报表取数场景,最理想的产品经理角色应是前端需求管理员。他们即便不熟悉大模型也无妨,边干边学即可。但鉴于日常事务繁重,组织需考虑调整岗位职责,才能释放出这部分精力。

当然,仅有懂业务的人员,缺乏数据团队协作同样不可行。跨界团队协同作战至关重要。我恰好同时分管管信和数据两支团队,因此在ChatOA、公文核稿这类大模型应用上实现了深度融合。管信团队精通人力、财务、办公、供应链等业务,产品和场景由他们主导;数据团队负责语料和建模,各尽其责。

组织架构决定系统架构。我们首个成功的AI应用——“智能核稿”,便是这一协作模式的成果。具备条件的企业若真心推进大模型应用,务必深思:组织要不要变?怎么变?

此轮生产力变革,组织必然随之调整。直言不讳地说:企业做大模型应用成功的概率,与当前调动的业务力量规模呈正比,与业务与数据协同的深度呈正比。那些缺乏前端业务人员参与、纯由技术团队主导的大模型项目,几乎难以成功。技术人员的敏锐度与热情,并不能直接转化为业务上的成功。

当前许多应用受制于技术瓶颈,人们往往认为技术问题最为关键。对此我并不否认。但技术水平发展到一定阶段后,便会转化为业务问题。例如“幻觉”现象,本就是AIGC的内在特征,消解到一定程度后,我们所能做且最应做的,便是在特定场景中针对性地解决特定幻觉,而这完全取决于场景选择以及业务方对“错误”的容忍程度。

第三,明确“如何执行”——语料,才是企业大模型应用成功的决定性要素。

众所周知,推进大模型项目离不开场景、算力、算法、数据这四要素。许多人还会补充平台与工具。我认可它们的重要性,但鉴于多数企业仍处于从0到1的阶段,规模化尚早,因此类似MaaS的平台,当前无需急于自建或采购。

那么,除场景外,剩余三个要素——算力、算法、数据——哪一个才是决定性因素?

算力显然不是决定因素。当前拥有智能算力的企业固然抢占了先机,但算力未来可随时采购,或逐渐普及。随着量化等算法逐步成熟,或许百亿参数级模型对企业便已够用。

在算法层面,机器学习时代企业间差距可能很大,但进入深度学习阶段后差距已大幅缩小。进入大模型时代,基础大模型与开源模型进一步拉平了差距。基础大模型将演变为社会基础设施,如同水电煤一般。各家轮番登场,本质是在争夺生态位,与大多数企业并无直接关联。基础大模型无法构成你的核心竞争力,你需要做的,便是测试与选择——同一模型在不同场景下的表现可能天差地别。

因此最终决定企业大模型成败的因素,实为两样:语料与微调能力。微调门槛将随工具平台普及而迅速降低,这一领域很快将沦为红海。语料则截然不同——它是企业专属的生产资料,是所有通用基础设施无法提供的。正是这种专属的生产资料,创造了独特的生产力,也彰显了企业模型的独特价值。

然而现实是,多数企业尚未为语料做好储备。未来将有一大批企业陷入“巧妇难为无米之炊”的困境。究其根源,数字化水平不足,数据治理能力欠缺,这将严重制约大模型应用的拓展与深化。

首先第一点:AIGC所需的语料,大部分为非结构化数据。然而绝大多数企业对非结构化数据的管理能力极为薄弱——日志未留存,文档分散各处,众多系统各自为政。我们团队从事多年数据治理,也只是管好了结构化数据,非结构化数据的记录、采集与解析才刚刚起步。相信许多同行都有同感:数到用时方恨少。

其次第二点:大量业务系统仓促上线,系统自身的元数据严重缺失,毫无“Chat”基础。语料准备工作繁重且艰难。更糟的是,许多语料准备工作临时拼凑草台班子承担,数据质量处处是坑。低质量语料,极易导致微调效果惨不忍睹。

我们实际上处于一个大模型语料极度匮乏的时代。过去人们普遍认为文档写得差不多即可,奉行实用主义,先上线了事。如今才发觉,原来这些“差不多”的文档,才是智能化的基石。

举例来说,我们计划为管信系统开发应用导航功能,但发现管信系统中各应用系统的描述信息极少。例如“商旅100”是预订酒店与机票的系统,但缺乏足够元数据。当用户输入“订酒店”意图查找该应用时,大模型根本无法推理。为实现此功能,我们只能逐一梳理并完善应用描述信息。工作量之大、难度之高,几乎难以实现。公司应用众多,无法调集如此多资源仅为了一个导航功能。许多大模型应用创意虽好,但落地代价极为沉重。

第三,语料的梳理与完善本身就是一项艰苦任务。非结构化数据管理至今仍是一个技术难题,企业若缺乏基本的数据治理能力与技术储备,门槛相当高。此前我们构建错别字检测模型时,为准备高质量语料,处理了上万份文档,耗时数月。效率极低。我们似乎始终未真正为语料做好准备,每次应用,数据准备阶段的成本都过于高昂。

李彦宏曾提到,未来所有应用都可用大模型重新构建。这句话意味着,企业所有应用的数据采集模式都需要重新设计。未来的数据治理标准,将贯穿于每个应用的构建过程。不留存数据便不能上线——这一标准真有可能成为现实。这恰恰凸显了数据治理的重大价值。

可以断言,在大模型时代,数据团队最为关键的任务,便是构建公司的大模型数据集供给体系。这无疑是所有大模型应用最重要的根基。是否具备充足的语料,将成为评估是否启动大模型应用的黄金标准。数据团队着实三生有幸,每隔十年便能迎来一次建功立业之机。

在大模型应用这一课题上,理清为什么做做什么由谁来做生产资料从哪来——这些方为正道。它们多数时候,比攻克一项技术难题重要得多。

Be different, not better. 希望这些分享能为你带来一些价值。

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